Le poste
➡️ Commercial sédentaire / Demand Manager
📍Basé à Toulouse – quartier Compans Caffarelli
📑 Type de contrat : CDI- 35H
📆 Démarrage : ASAP
💶 Salaire 28-32K€ Brut annuel + variable selon profil
Descriptif du poste
Dans un contexte de fort développement (18M€ de CA et 35% de croissance par an) et dans le cadre de sa stratégie nationale, Signe + cherche à recruter un gestionnaire des demandeurs de ressources IT (Commercial sédentaire / Demand Manager). Vous serez rattaché au directeur commercial, affecté au pôle Front Office (génération des Leads) et collaborerez avec le pôle Middle Office (les commerciaux).
Signe + est leader de l’intermédiation sur la marché SAP en France. Nous nous engageons à mettre en relation l’Offre (ESN, freelance qui cherchent des missions) et la Demande (ceux qui cherchent des consultants) de manière adéquate.
Le rôle du Front Office est d’assurer des connexions avec l’ensemble du marché par :
- Une veille et une connaissance du marché IT quotidienne via tous les outils du moment.
- Des contacts permanents (digital et humain) avec notre réseau de clients et de fournisseurs de plus de 4000 personnes.
- Une qualification et une proximité avec l’ensemble des parties prenantes
- Une capacité à Matcher l’Offre et la Demande
- Une capacité à promouvoir les disponibilités et les missions
- Une capacité à enchanter nos clients et nos fournisseurs
Le Pôle Front Office est composé :
- D’un Demand manager en charge d’assurer la dynamique la relation avec l’ensemble de nos contacts demandeurs (ceux qui ont des besoins de consultants IT) et faire en sorte qu’ils nous envoient leurs demandes. Il s’agit pour la plupart de clients ESN ou clients finaux ayant un rôle de chef de projet, directeur de projet, responsable de centre de compétences SAP, DSI ou encore ressources manager, acheteurs)
- D’un ressource manager en charge d’assurer la dynamique de la relation avec l’ensemble des offreurs du marché (ceux qui ont des disponibilités pour des missions SAP) qu’ils soient indépendants ou salariés d’ESN.
- D’un gestionnaire communication et marketing qui maîtrise les outils de communication digitale pour promouvoir les offres, analyser les comportements.
Le Pôle Front Office collabore en proximité avec le Middle Office (composé de 6 commerciaux). Les deux services sont rattachés au Directeur Commercial.
Le Demand Manager aura pour mission :
- D’assurer la veille et l’exhaustivité des demandeurs
- D’assurer la qualification des demandeurs (leurs besoins, leurs attentes, leur potentiel, le suivi adéquat)
- D’assurer la promotion des disponibilités aux demandeurs de manière ciblée
- D’assurer le suivi et la dynamique de la relation en collaboration avec les commerciaux
- De créer des relations partenariales et points réguliers avec nos demandeurs stratégiques
- Contribuer aux projets d’innovation du pôle
- Contribuer au développement du Groupe
- Contribuer à la gestion des référencements des Clients
- Animer la collaboration inter-services
Profil recherché :
Vous avez la fibre commerciale et marketing et souhaitez œuvrer dans les phases en amont des affaires pour promouvoir les offres, générer des leads et fidéliser les clients. Vous savez gérer une base de données et avez une maîtrise et une attirance pour les outils novateurs de marketing digital, social selling. Vous justifiez d’une expérience dans une ESN, agence d’interim spécialisée en informatique ou activité de « sourcing » informatique. Autonome, dynamique et réactif, vous avez un sens aigu du service et une aisance relationnelle qui vous permet de créer du lien avec vos interlocuteurs et la confiance.
Curieux, vous maîtrisez les réseaux sociaux professionnels.
Vous êtes méthodique et organisé.
Vous maîtrisez la langue française. L’anglais courant est souhaité.
Société :
Annonce de recrutementCréé en 2005, le Groupe Signe + est une société de services Toulousaine reconnue comme intermédiaire entre l’offre et la demande du marché SAP et plus largement des prestations intellectuelles. Notre métier consiste à intervenir de manière dynamique sur le marché pour trouver des ressources ou des missions à tous les acteurs ayant des besoins. Nous favorisons les bonnes rencontres pour le bien des personnes, des projets et des entreprises. Le Groupe Signe +, en croissance régulière et forte de l’ordre de 50% chaque année, a pour objectifs notamment de :
- dépasser les 18M€ de CA en 2022
- doubler les effectifs d’ici fin 2024
- digitaliser l’ensemble de ses processus d’ici 2024
L’entreprise privilégie également ses valeurs et son équipe : entraide, bienveillance, fonctionnement participatif, agilité, proximité sont chez nous des marqueurs forts.
Tous ses salariés sont unis et animés par l’envie de satisfaire clients et consultants dans une logique d’excellence, d’agilité et d’amélioration continue.
Nous bénéficions d’une excellente image sur le marché.
Quelques clients finaux : Pierre Fabre, Groupe Safran, Latécoère, GIFI, Fayat, Vinci, Saint Gobain, Sodiaal, etc.
Quelques clients ESN : Capgemini, SopraSteria, CGI, ATOS, Accenture, etc.
Contact :
Annonce de recrutementVous êtes enthousiaste à l’idée de participer à un développement d’activité et rejoindre une équipe dynamique ? Alors envoyez-nous votre dossier de candidature : CV + lettre de motivation à contact@signeplus.com
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